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Programa de Formação e Liderança para mulheres

Programa de Formação e Liderança para mulheres
Programa de Formação e Liderança para mulheres

O projeto pretende oferecer atividade de capacitação com o objetivo de incentivar e promover a troca de informações sobre autonomia econômica, cultural e social para mulheres de diferentes faixas etárias. A atividade também pretende orientar sobre conceitos teóricos e práticas que incentivem a busca pelo conhecimento sobre a igualdade de direitos e a paridade de oportunidades para homens e mulheres no ambiente social, nas atividades produtivas e econômicas, no exercício da representação social e política incentivando a equidade e o respeito às diferenças. O projeto também pretende oferecer noções sobre legislações de proteção e combate à violência física e psicológica das mulheres, bem como orientações iniciais sobre o serviço público e atendimento cidadão.

Público-alvo
Administração Pública e Entidades do Terceiro Setor.

Carga horária
A definir de acordo com a entidade.

Ministrante
Doutora em Ciência Política pela Universidade de Brasília, com pós doutorado pela mesma instituição. É autora do livro “Mídia e Eleições no Brasil: Disputas e Convergências na Construção do Discurso Político” (2017). Graduou-se em comunicação social (jornalismo) pela PUC/RS. Desenvolve estudos na área de ciência política com o foco em Democracia e desigualdades contemporâneas, especialmente em: mídia e democracia (formação da agenda e os mecanismos de produção da noticia); gênero, raça , classe social; gênero, sexualidades e diversidade na representação política. Integra o grupo de pesquisa Democracia e Desigualdades (Demodê – IPOL/UnB) e a Rede de Pesquisas em Feminismos e Política, com pesquisadoras de diversas universidades do Brasil. Como pesquisadora pós-doc realizou estudos como bolsista da Capes/pósdoc no projeto “Tendências Contemporâneas da teoria política: as controvérsias sobre justiça e democracia”, junto ao Instituo de Ciência Política na Universidade de Brasília.

Metodologia

Metodologias multivariadas envolvendo:

a) abordagens teóricas com apresentação expositiva e dialogada;
b) dinâmica de trabalhos em grupos e
c) atividades lúdicas e recreativas e experiências de vida e rodas de conversa.

 

INSCRIÇÕES

coordenacao@ibrasp.org.br
(51) 99269.9115

PROFESSORES

Dr. Luiz Henrique Pantaleão

Doutor em Administração pela UNISINOS (2012); mestre em Administração pela UNISINOS (2003); graduado em Administração pela ULBRA (1999) e pela ESAP (1984). Atuou como Administrador na Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos – ECT (1984-2000), consultor empresarial, professor e pesquisador universitário (2000-2012) e funcionário público (estado do RS e prefeitura de Porto Alegre) desde 2012. Atualmente é professor do curso de Engenharia de Produção da UNISINOS. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração da Produção e Estratégia. Atua principalmente nos seguintes temas: Planejamento Estratégico, Resiliência Urbana, Sustentabilidade, Logística, ERP, Engenharia de Processos de Negócios, Produção Enxuta, Qualidade, Inovação.

Me. Cristiano Schuch

Mestre em Engenharia de Produção pelo PPGEP / UFRGS. Engenheiro Civil pela UFRGS. Consultor em projetos de Planejamento Estratégico, implantação de Balanced Scorecard, implementação de sistemas de informação gerencial, mudança organizacional e otimização de processos em empresas e órgãos públicos e na iniciativa privada. Professor em cursos de graduação, especialização e extensão nas áreas de Gestão e Administração.

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